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[职场/生活] 你觉得同事之间工资可以公开吗?

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1746

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六级士官

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1746
发表于 2019-9-18 10:58:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
在企业里常常并不是多劳多得,很多时候老板还会宁愿高薪招新人也不会给老员工涨工资,领导给你安排的一个新人学徒工资也未必会比你低多少,于是很多企业就会选择不特意去公开员工的工资,这样就少了薪资上造成的员工心理不平衡,有利于维持企业稳定。

站在企业的角度看,在信息不对称的情况下,一定对掌握信息更多的那一方有利。

那么站在你的角度你觉得同事之间工资可以公开吗?
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1万

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上校

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14220
发表于 2019-9-18 11:04:09 | 显示全部楼层
你要是知道别人工资比你高你是不是就不开心

3

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502

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1万

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中校

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11607
发表于 2019-9-18 12:44:33 | 显示全部楼层
肯定可以公开啊,觉得不公平找老板,不行的话,能干就干,不能干就走,很简单。

10

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142

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2646

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少尉

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2646
发表于 2019-9-18 12:53:36 | 显示全部楼层
企业做到公平很难的,不公开?连相对的公平都没有了!

22

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1万

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中校

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12423
发表于 2019-9-18 13:35:35 | 显示全部楼层
我是支持公开的,凭本事,多劳多得,又不是国企熬资历,你想想一个能力不如你的人,还要你教他的人,结果人家工资比你高,你干不干,我之前就是,领导安排别人的图纸给我审核,让我给他指导,事实上,我职位比他高,能力也确实比他强,但是他是后来进公司的,结果后来我知道人家工资比我高,顿时就不爽了,二话不说,我走人,因为说了也没用,人事就是给你洗脑的,谁爱干谁干去

17

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727

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1万

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中校

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12037
发表于 2019-9-18 13:47:46 | 显示全部楼层
计件的一般都公开的,计时的不可能公开的,就这么简单

0

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259

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二级士官

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259
发表于 2019-10-16 19:53:19 | 显示全部楼层
计时的公开了,做事第一时间就想到工资。。。

5

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249

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中尉

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3332
发表于 2019-11-10 09:01:35 | 显示全部楼层
这个问题是典型的西方二元思维,中国的情况是,明面上是不可以公开的,但是私底下是公的,谁还不知道谁呀{:titter:}

2

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273

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7536

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少校

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7536
发表于 2019-11-30 23:49:05 | 显示全部楼层
计件的公开的比较多

4

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三级士官

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660
发表于 2019-12-3 14:46:33 | 显示全部楼层
公开过,别人工资比我高,干的差不多的活,有点郁闷!
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