郁闷的一天，准备离职

Lee123*

哎，离职了。心寒的老板

huwei142857

兄弟，你好，在工作中，只要和同事发生争执，就注定一个人必须离开，你没有必要和编程的吵架，他下1.5MM一刀，你作为操机的，应该控制F值的速度。操机就是操机，要保证工件不位移。你和别人吵的时候，你就已经输了。在你心里，你认为你有资历，新来的编程，你们对他不待见，也说明了你们感到来自于他对你们造成的工作威胁。。。

a15836252020

17年资深老员工，正常情况下怎么也得混成主管了。工作嘛，何必太将就对方、与其忍着彼此不爽，倒不如好聚好散。

Mr明哥哥

带着情绪有啥好说的  无非就是想看新来的出丑  结果小丑是自己   

15813133510

15813133510 发表于 2023-5-7 18:13
多换几家公司 多见见世面就好了，对于你这样的工龄空降专业编程换做谁都会不高兴的

曾经我也是跟你一样的想法也为老老实实跟着一个老板干，肯定能发财，，，后来现实打脸了纯自作多情{:sweat:}

qweqweswws

你这个发现有问题还没汇报 本来就是报着干出事拉倒的想法吧   本身就有不满情绪吧   编程操机之间本来就是和婆媳关系一样哪有融洽的多磨合磨合就好了

lixiaowei03

一个公司除了老板没谁都能转，做的不开心了就换工作

1213213

可以肯定是你的问题，他没撞刀工件装夹好一般是不会动的，开再快也不会动 ，装夹是有技巧的

dett123

弱弱问一句，干这么多年为啥还在干操机？

gsphzc

换吧！现在的老板觉得别人工作难找，尤其是年纪大一点的，他不知道专业编程的人很难找

随便玩会

操机的能干12小时的不容易招， 厂子不是大把的 。不开心了就换 换个公司还能提高新技术多好
  

lhkwjw

个人认为编程和操机分离效率会更高，对人才的需求也会降低，减少招聘的难度，对技术的专业化程度也会提高

像风一样飞

如果他是领导，你的做法就不对，如果你是领导，叼他合情合理。活废了是一会事，处理事情的方式又是另外一回事，本身两件事看似有关联，其实并非有关联。

这个地方55

从描述的情况客观分析，1首先你内心嫉妒了，2你确实没压紧（如果压紧，走刀快最多刀具先出问题），3程序确实有问题，4发现问题没有做相应的处理，最起码不是个优秀员工，5如果闹剧是老板测试现役员工的，那你已经出局了

这个地方55

从描述的情况客观分析，1首先你内心嫉妒了，2你确实没压紧（如果压紧，走刀快最多刀具先出问题），3程序确实有问题，4发现问题没有做相应的处理，最起码不是个优秀员工

uglxqwx

换吧！现在的老板觉得别人工作难找

一百单八将

离职了工资结清了吗  克扣工资  这家赔老了噢

siwei8771

操机原因，不要抱怨。换家公司吧，发展空间可能会大一些

k3684952

qq154502328 发表于 2023-5-9 20:55
63r5 一刀1.5？卧加才敢这么跑

{:}我开卧加，45钢3MM{:}

shaojie_

a15836252020 发表于 2023-5-7 20:57
17年资深老员工，正常情况下怎么也得混成主管了。工作嘛，何必太将就对方、与其忍着彼此不爽，倒不如好聚好 ...

加工店说实话，工资待遇不缺，但管理岗真的没有。